就业

申请过程

欲申请该职位,请提交以下资料:

  • 一封表明你感兴趣的求职信. 请注意,你的求职信必须写明你感兴趣的职位,以便被考虑.
  • 你现在的简历. 您可以选择包括适用文档的副本(当前的专业许可证), 教学证书, 学术成绩单).

电子邮件是提交简历和求职信的首选方式. 但亦接受以传真或邮寄方式递交. 请只以一种方式提交,以免重复.

提交如下:

  • 通过电子邮件: 艾米.langevin@www.movinghouseconveyancing.com
  • 邮寄: 澳博国际公司人力资源总监 & 桥牌学校,桥牌路21号,邮政信箱370,CT 06751

一收到你的求职信和简历,我们就会发出一封确认信,通知你我们已收到你的兴趣. 我们将通过电话或电子邮件与被选中参加面试的人联系,安排面试时间.

  • 面试: 在面试当天,所有候选人将被要求填写澳博国际基金会就业申请表, 完成授权背景调查和推荐申请的表格. 应聘者需要带四封推荐信(两封专业推荐人和两封私人推荐人)的完整通信地址和电话号码.)
  • 引用: 在对一个空缺职位进行面试后,那些可行的候选人的推荐申请表格将被邮寄. 引用一旦被返回到“源头”,就要进行验证.
  • 提供: 由人力资源总监在所有背景调查后做出, 就业验证, 参考文献已收到并核实. 要约的具体内容届时将讨论.

入职前筛选:

按照我们联合委员会的规定, DCF和CT州公共卫生部门为所有新员工颁发许可证, 当我得到一份工作时, 必须完成以下工作并取得满意的结果:

  • 入职前体检及结核病筛查(由候选人负责)
  • 犯罪背景调查(由澳博国际官网填写)
  • 儿童福利署虐待及忽视儿童热线搜寻(由澳博国际填写)
  • CT政府服务部门性犯罪者资料库查册(由澳博国际填写)
  • 机动车驾驶记录检查部(考生责任)

澳博国际的福利和就业增强

我们为您提供一系列全面的福利,以满足您的需求和活动,以提高您的就业,包括:

对身体健康

  • 在税前基础上的医疗,处方和牙科保险
  • 健康储蓄帐户(HSA)
  • 灵活储蓄账户(FSA),包括税前儿童护理报销  
  • 每年免费注射流感疫苗
  • 为直接护理人员提供免费乙型肝炎系列

为了一个安全的未来

  • 公司支付了人寿保险和广告费用&D保险
  • 公司支付短期伤残保险
  • 公司支付长期伤残保险

为退休

  • 403 (b)的计划

为了平衡工作和生活

  • 慷慨的带薪休假, 包括假期, 生病的, 假期, 和灵活捆绑的事假,最大限度地利用
  • 有能力为丧亲之痛和长期医疗/家庭需求储备未使用的带薪休假

为个人成长和发展

  • 员工发展,除合规培训外,提供内部和客人演讲

团队建设和社区建设的澳博国际官网

  • 与我们的居民和同事一起参加许多活动和活动,包括动物项目, 园艺, 居民/学生作品, 一整天, 毕业/年终庆祝活动, 万圣节服装来判断, 校园演出, 特别膳食和社区服务活动,只是举几个例子! 
澳博国际官网公司是一个机会均等的雇主
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